За принятие соответствующего законопроекта высказались 71% участников исследования.
Опрос среди экономически активных жителей Ивановской области показал высокий уровень поддержки инициативы о переводе беременных на дистанционный формат работы. За принятие соответствующего законопроекта высказались 71% участников исследования. Согласно документу, сотрудницы смогут выполнять обязанности из дома при наличии медицинских рекомендаций, если специфика их деятельности позволяет отказаться от присутствия в офисе. Против данной меры выступили 16% респондентов, еще 13% не смогли дать однозначный ответ.
Анализ результатов выявил заметные различия в ответах в зависимости от пола и возраста участников. Женщины выразили одобрение инициативе чаще, чем мужчины. Среди горожан моложе 35 лет доля сторонников оказалась выше, чем среди представителей старшего поколения.
Второй вопрос исследования касался законодательного обязательства для работодателей увеличивать доход сотрудницам после рождения ребенка. Эта тема вызвала в обществе неоднозначную реакцию. Идею поддержали 35% опрошенных. Против высказались 31% участников. Значительная часть респондентов, 34%, затруднились с ответом. В качестве причин для сомнений горожане называли отсутствие связи между деторождением и выполнением должностных обязанностей, риск ущемления прав женщин без детей, наличие уже существующих льгот и возможное усугубление проблем при трудоустройстве.
Женщины чаще мужчин высказывались в пользу повышения выплат. Среди молодежи до 35 лет доля сторонников также превысила показатели старших возрастных групп.
Те участники опроса, которые согласились с необходимостью доплат, определили их предполагаемый размер. Самым популярным стал диапазон от 11% до 20% от текущего оклада, за него проголосовали 29% сторонников инициативы. Увеличение зарплаты до 10% включительно считают достаточным 23% респондентов.