Большинство жителей региона предпочитают оставаться в своём регионе и не рассматривают варианты переезда ради новых вакансий.
Исследование hh.ru показало, что большинство жителей Ивановской области предпочитают оставаться в своём регионе и не рассматривают варианты переезда ради новых вакансий. Около 22% твердо намерены жить и работать дома, ещё 40% допускают лишь временные командировки.
Наиболее преданными своему региону являются сотрудники торговли — 28% отвергнут любые возможности, связанные с переездом. Среди медиков этот показатель чуть ниже — 25%, а третьими идут транспортники — 23%.
Тем, кто желает успешно трудоустроиться локально, советуют обращать внимание на вакансии с удалённым форматом работы или региональные филиалы крупных компаний. За последний год средний заработок удалённых сотрудников в регионе увеличился на 9%, достигнув уровня 49,1 тыс. рублей. Для повышения шансов на успешное трудоустройство также полезны стажировки и участие в образовательных проектах крупных организаций.
