Фото: unsplash.com
Летний сезон отпусков приводит к существенному росту нагрузки на штатный персонал российских компаний.
По данным кадровой платформы «Стахановец», 35% работников летом сталкиваются с увеличением пула задач, а в наиболее интенсивные периоды их рабочий день вырастает в среднем на два часа. Ключевым фактором переработок становится необходимость выполнять обязанности ушедших в отпуск коллег без снижения общих плановых показателей подразделения.
Аналитики отмечают, что отсутствие адаптации KPI под сезонность повышает риски выгорания сотрудников.