Фото: unsplash.com
Личные драмы и семейные трудности напрямую отражаются на качестве выполняемых обязанностей, и бизнес это прекрасно понимает.
Свежее исследование показало: 94% отечественных организаций замечают падение продуктивности у сотрудников, переживающих сложные жизненные этапы. И только 6% руководителей продолжают верить в миф об идеальном работнике, которого не отвлекают домашние заботы.
Эксперты подчеркивают, что прогрессивные компании все чаще внедряют программы психологической поддержки, чтобы помочь коллективу быстрее справляться со стрессом и возвращаться в строй.