Просить повышение зарплаты следует в период максимальной ценности сотрудника для компании, заявила экономист Ирина Ахмадуллина.
По ее словам, оптимальное время — этап бюджетного планирования. Эксперт подчеркнула, что аргументы должны основываться на показателях эффективности, росте выручки и расширении обязанностей. Эмоциональные доводы в переговорах не работают.
Ранее издание News1Ivanovo опубликовало статью о том, что россиянам начнут чаще блокировать переводы в этом году.